私たちはたいていの事はこう思っています。
「うまくいかない事は人のせい、うまくいったら自分のおかげ」
エゴは自分は特別な存在で、自分にだけは奇跡が起こるはずだと訴えかけてきます。
努力は必ず報われるべきだし、思い通りになって当然なんだと思えてきます。
これがどんどんどんどん高じてくると、いつも誰かが悪くて自分だけが正しくて、感謝もへったくれもない世界へと突入～。
いつもイライラ、何があっても文句と愚痴を無自覚に繰り返すことにもなります。
とまあ、嫌なことは人のせいにした方が気持ちが楽になりますからね。
ストレスをためない為には程度問題でアリでしょう。
程度問題というところがポイントね。
さて、仕事を選ぶときに「これといってやりたいことはないんだけど」というとき、
通いやすい場所にあるとか、条件がよいとか、何となく仕事を選ぶことがあります。
何となく選んだとしても、居心地も悪くないし何となく良いかな！となれば
続けられるしあなたに合っているのでしょう。
「条件はわるくないけど、どうもピンとこない」「ぜんぜん気が乗らない」
と決めかねている時に、親のすすめで就職することがあります。
安定しているから、大手だから、きっとあなたに合っているから、など
あなたの幸せを思って親が一生懸命に説得しようとします。
贅沢を言っている場合でない、とか年齢を考えて、などと言われているうちに
だんだん気持ちが焦ってきます。
このような流れで説得に負けて就職したと想像してみましょう。
どんな仕事についても、楽しいことばかりじゃないしつまらなく思えたり、嫌になることもあります。人間関係のアレコレも出てきます。
そんなときに、どんな気持ちになりますか？
「親のせいでこんな目に遭っている」「親のいうことをきいたばっかりに。あの人達は間違っている」「もっといい仕事に就けたはずなのに」
と、この辛い状況に責任を取って欲しい気持ちになってしまいます。
誰かのすすめだとしても、最後は「自分が選んだ」という実感のないものは、
挫折しやすいんです。
反対に、「親には大反対されている。でも自分はどうしてもやりたい！」
と思って始めたことは、簡単には挫折できません。
うまくいかなくても何とか頑張ろうと最大限努力します。
どうしてもやりたい！ことでなくても、「自分が選択したんだ」という
自己決定観の有無によって、頑張りがきくかきかないか、が決まります。
